たった1枚の書類を提出するだけでも、インターネットで調べ、役所に聞き、必要書類を揃え・作成、そして役所へ直接行かなければならず、下手すれば一日潰れてしまいます。全く売上につながらない、無駄な作業に時間を費やす必要はありません!
特に事業主が行っている場合は、その時間を本業に費やす必要があります!
【給与計算委託】社員の入社時に情報を提供して頂き、毎月出勤簿(タイムカード)を提出していただければ、 ほとんどの手続きをこちらで行うことができます。
弊社は手続きのほとんどを電子申請で行っており、緊急の場合の手続きでも即座に対応できます。また、事務処理専門の社労士を配置し、迅速に対応できる体制となっております。
今まで数百社を見てきましたが、法律を順守できている会社はほとんどありません。平成27年4月よりブラック企業対策のため、労働関係の取締りが厳しくなり、さらに平成28年1月よりマイナンバー制が開始され、多くの社会保険未加入企業が摘発されることが予想されます。
人材採用・助成金・補助金に強い事務所なので、「どうしたら理想の人材が採用できるか?」「御社に最適な助成金・補助金」などの情報が逐一入ります。
得喪手続き、保険給付など、労働保険の年度更新、社会保険の算定基礎届けも含みます。
採用、労働時間、有給、社員教育、給与、懲戒等、労務管理に関すること全般の相談
年金事務所や労働基準監督署による調査への指導対応します。
助成金の申請(成功報酬 受給額の10%)
就業規則の作成 110,000円(税込) 軽微な変更は無料
各種規定の作成 33,000円(税込)
給与計算サービス内容
1.タイムカード集計、給与計算、賞与計算
2.給与明細書・支給控除一覧表・給与振込依頼書等発行(PDFでお渡しします)
※給与計算は顧問先のみのサービスです。
1年契約での月額料金です。(税込)
更新の際、原則同金額ですが、人数の増加、事務の複雑化等の諸事情がある場合は、増減額致します。
企業規模 (従業員数) |
顧問報酬 | 給与計算※ | 合計 |
---|---|---|---|
1~9人 | 22,000円 | 11,000円 | 33,000円 |
10~19人 | 27,500円 | 22,000円 | 49,500円 |
20~29人 | 33,000円 | 33,000円 | 66,000円 |
30人以上 | 応相談 |
※給与計算は顧問先のみのサービスです。